30歲了,我不想就這樣平凡地過一生:用創意來一決勝負吧!
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商品描述

作者:金榮漢 出版社:晨星 出版日:1010702 ISBN:9789861775722 語言:中文繁體 裝訂方式:平裝 內容簡介 30歲,才是人生的起跑點 CEO私藏的「三十成功法則」 用四十種激發創意的原理開發你的大腦 讓你成為萬中選一的創意天才 人在30歲時,是決定一生變成天才或傻瓜的關鍵時刻。 從30歲開始,原本人人皆具備的創意本能,此時已經準備開始退化! 但是,這個時候正好也是我們在人生中面臨的第一個「創造的時機」! 達文西、愛迪生、史蒂夫.賈伯斯、比爾.蓋茲、詹姆士.柯麥隆…… 這些世界知名的成功者,都是在中年以後將創意腦發揮到極致的最佳典範。 從現在開始發揮你的創意天賦,你將創造下一個奇蹟! 我花費30年,才達成我的夢想──阿凡達! ──詹姆士.柯麥隆 我在三十歲時被Apple解雇,而後才東山再起,做出創意性的構想。 ──史蒂夫.賈伯斯(Apple CEO 創意本能是每個人都擁有的能力,但從三十歲為起點,會漸漸地開始出現變化;如果放任它不管,創意頭腦就會開始退化,而培養它就可以提升它的能力。在職場工作的人,從三十歲開始,依照創意本能的發達與否,將可能成為無能者或天才。三十歲是大部分的人在人生中所面臨的第一個「創造的時機」,在那之前我們是將學習工作的過程儲存在記憶倉庫中,但現在可不能只做儲存的動作而已。到了三十歲,就表示我們也擁有不少的社會經驗,並累積了一些經歷,可以說是能夠開始運用這些知識來發揮創意的時候了。這時候能良好發揮創意本能的人,就可以成就驚人的表現,從此走上順暢的人生。 這本書不但可以引導我們在生活中發現自己的創意本能,而且透過三十法則改造的我們的人生,也將因此達到最美麗的境界。 本書特色 1.本書為我們揭露韓國三星電子CEO、史蒂夫.賈伯斯、比爾.蓋茲、賈伯斯、皮克斯等名人,如何以創意思考獲得空前的成功,甚至改變了整個世界!而本書還要告訴你的是──我們也可以擁有這樣的創意頭腦! 2.透過明確的創意法則提示,我們可以遵循開發創意的四十個原理,開發自己的創意本能。 3.對三十歲左右、希望在職場上能更上一層樓的上班族來說,這本書具有相當重要的參考價值。 作者簡介 作者介紹 金榮漢 在39歲時放棄了三星電子(Samsung)理事職位,重新開始學習。在40歲的時候設立了Hitech顧問公司,負責擔任Samsung、LG、HYUNDAI汽車的經營顧問與經營教育。他在62歲時,用iPhone開發出App Store用的應用程式,此時所開發的應用程式為「推力指數」(NUDGE),曾於App Store應用程式經營類別中獲得第一名。作者相信每個人都有創意本能,他自己本身也實行三十法則,並享受其成就帶來的快樂。 金鐘沅 在六年的時間中閱讀超過兩千本的書,著作達二十多本,並且親身實證三十法則。 譯者介紹 宇忠信 政大財管系畢業,為兼職譯者。 目錄 【前言】我就是創意 第一章 三十法則決定我的人生 1. 三十歲,你的創意指數是多少? 讓三十法則完成你的生活 在我體內的笨蛋與天才 只有想法變老,腦並不會老 創意本能並非專屬於天才 你的人生會在三十歲與四十歲之間改變 成功的人有著很強的創意本能 製作出創意性的組織文化1:民族士官高中的第一堂課──體育 2. 我是大腦經營者 比三十歲年輕的六十歲頭腦 創意曲線會有兩次的製作期 經營你的頭腦 離開中心,放大視野 3. 創意性的天才是製作出來的 「做就可以!」會引導至創意本能 世界最佳企業的CEO是43歲 李奧納多.達文西的三十法則 企業家的創意力 韓國CEO們的創意本能 創意天才並非是天生的 製作出創意性的組織文化2:運動與學習並行 第二章 成為創意天才的三十法則 1. 透過藝術,喚醒感性 史蒂夫.賈伯斯的復活 藝術會刺激右腦 製作出創意性的組織文化3:集合構想的動腦會議 2. 邊想邊走路 比爾.蓋茲是一邊在森林裡散步、一邊思考的 回復思考的「走路」之力 3. 資訊與知識會喚醒創意本能 真正的資訊在我頭腦裡 透過新聞和雜誌與世界溝通 讀書會引發出創意本能 製作出創意性的組織文化4:集合專業化的思考,就能做出全腦性思考 4. 寫筆記、寫筆記、再寫筆記 世界最佳CEO是筆記狂 筆記是第二個頭腦 讓手動腦 5. 不讀書就無法生存 念書也有龜兔賽跑 想要升遷,要先成為讀書之神 製作出創意性的組織文化5:天才是「創意鯰魚」 6. 創造出屬於你自己的時間與空間 能夠享受創意孤獨的個人空間 《哈利波特》是在咖啡廳創造出來的 禮拜六是具有創意力的日子 7. 小小創意的樂趣可以刺激創意本能 裴勇俊寫書的原因 利用UCC來救活創意力 製作出創意性的組織文化6:集合(準)天才來組成天才小組 第三章 三十歲成為創意天才的方法 1. 創意天才是怎麼思考 創意天才怎麼思考 做出永遠不會凋謝的花 把頭腦完全空出來後再開始 找出毫無關聯性的事情之間的相關性 有時候透過賦予動機來刺激創意性 透過「聯想性思維」所誕生的 i Phone 製作出創意性的組織文化7:將辦公室做成可供構想的空間 2. 三星電子的創意祕密 三星電子的創意祕密 透過「萃取思考」(TRIZ)來奪取天才們的想法 3. 喚醒你的「聯想性思維」的40種創意性原理 喚醒創意本能之創意力訣竅 讓我成為聰明人的「Smart 2.0」 讓左右腦連在一起的聯想地圖(Map) 執行新構想的「SMART」原則 製作出創意性的組織文化8:做出額外的創意空間 4. 改變世界的構想──SMART原則 持有方向感(Sense of Direction) 發現顧客需求(Melt in Customer Needs) 應用聯想性思維(Associational Think) 找出革新的方法(Revolutionary Process)<... 自序/導讀 各界推薦/推薦序 內容試閱

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