又到了畢業季啦～許多要進入社會的新鮮人，不曉得是否已經知道自己想找尋什麼樣的工作了呢？要是到了不喜歡的工作環境，該勉強自己既須待一陣子，還是果斷離職？今天就透過YouTuber志祺七七的影片，來和大家聊聊什麼是「安靜離職」
什麼是安靜離職？
所謂的安靜離職指的就是你在工作上漸漸變得消極，只把份內的事情做完，發現問題也不主動提出，什麼也不會積極的尋找更好的替代方案，老闆要你做什麼你就做什麼，也已經不再追求成長。
造成此心態的原因？
首先，我們要知道，能維持工作熱忱與動力，本來就不容易，是少數中的少數，而造成心態變得消極的原因，則很有可能是因為你無法理解自己現在所做的工作能帶來什麼價值與意義，也就導致了你無法從中獲得成就感，動力自然就會降低。
對薪資不滿
其二則是，你可能付出了很多努力與勞力，但是你每月的薪資所得，讓你認為不值得你的付出，因此就很容易有想要偷懶的心態出現，覺得自己其實可以不用這麼賣命。
什麼樣的情形應該離職？
志祺七七也提到，人生畢竟是需要向前進的，如果你現在待的公司，讓你覺得你一直無法輸入些什麼，無法取得成就與動力，那麼也許就可以考慮一下離職的事情。還有一點就是，不一定要以公司的規模來判斷那是否是一間值得待的公司，如果你在一間小規模的公司裡，卻每天都能感覺到自己在成長，公司也在進步，那麽這樣的小公司就是值得待的。
▼完整影片
Source：YT@志祺七七