▐ 自2024/1/1 00:00起,台灣樂天市場「屈臣氏」將不贈送 LINE POINTS 點數
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商品描述
作者:時空過客 出版社:白象 出版日:1130201 ISBN:9786263642133 語言:中文繁體 裝訂方式:平裝 內容簡介 分享個人成長故事,梳理重要階段心得,希望對有緣人有所助益! 【本書簡介】 ◎浩瀚宇宙中,所有的現象與生命,有如夢幻泡影短暫停留,重要的是過程! ◎如何在完成此生功課的同時,提升小我,成就大我,是生命的重要課題。 ◎這個世上沒有完美的人,也沒有完美的人生。 ◎借鑒他人的經驗,逐夢踏實,才能讓青春歲月更顯精彩! 年輕的你正為服兵役、留學、或換工作煩惱嗎? 在迷茫中 這本書或許可以為你打開另一扇窗和指引出新的方向! 一位五年級大叔的獨白 ‧服兵役篇 服兵役是人生中的一個重要過程,在其中體會各種心靈上和體力上的酸、甜、苦、辣,重點不在於你去服兵役會得到了什麼,或失去了什麼,而是在這個過程中,你學到了什麼,或改變了什麼。 ‧出國留學篇 出國留學拓展眼界,激發出未知的潛能,了解異國的文化,同時也學會獨立,以及面對生活的各種挑戰,最後是耐得住孤寂和壓力。出國留學不是每個人都適合,一但決定,就必須咬著牙撐過所有的難關。 ‧工作職場篇 進入職場後,一路走來會不斷跌宕,精神和體力會受到許多磨難,要感謝周遭許多具有慈悲與智慧的人,直接或間接伸出手接住我們,讓我們有機會重新再爬起來,我們也要以同樣的精神幫助更多的人。 作者簡介 作者介紹 時空過客 生於台南,成長期間受到東方儒教及西方文化的洗禮,也曾遇過多位奇人異士,開啟探究宇宙人生的機緣。 師從淨空法師及聖嚴法師,篤信佛法,相信因果。對於音樂、中醫、易經,及命理,亦深感興趣。 曾在銀行、保險及證券業服務多年,擔任過內外部講師,樂於分享個人經驗和心得,鼓勵自己和他人盡可能從正面看待世間一切人事物,培養正能量,與環境互動,並產生正向的循環。 譯者介紹 目錄 自序 壹、服兵役篇 前言 一、大部隊集合 二、肝膽相照與教育班長 三、今天有沒有信? 四、槍口不要對人 五、運輸兵的搖籃 六、行軍打野外 七、授階運輸少尉 八、下部隊 九、値星官 十、大門口衛兵司令 十一、排ㄟ,沒凍頭啊! 十二、五項戰技 十三、伙房兵 十四、什麼人?口令! 十五、打靶 十六、支援政三科 十七、借調軍法組 十八、下屏東師對抗 十九、區隊長好! 二十、要退伍的人最大 結語 貳、出國留學篇 前言 一、是否適合出國留學? 二、服兵役 三、考托福 四、申請學校 五、語言學校 六、法學院開學 七、外國留學生 八、大家都一樣 九、大陸學霸 十、費城華埠 十一、普門寺 十二、紐約遊 十三、金色冒險號 十四、維州行 十五、終於畢業了 十六、考律師 十七、紐約的冬天 十八、寶寶快餐店 十九、北國的蟄伏 二十、放榜 結語 參、工作職場篇 前言 一、三頭與三好 二、中文與英文 三、專業證照與表達能力 四、如何選擇合適的工作? 五、機會在哪裡? 六、履歷代表你 七、面試 八、抉擇 九、全心投入 十、適應環境 十一、老鳥與菜鳥 十二、工作與家庭 十三、持續學習 十四、堅持專業 十五、出國開會 十六、何時該換?換了一定好? 十七、失業了,怎麼辦? 十八、強大的自我療癒能力 十九、問心無愧 二十、是一不是二 結語 內容試閱 前言 有位在商場上叱吒風雲的前輩曾說:「要不斷地創造自己被利用的價值。」其實更精確一點的說,想要得到高薪資報酬或受到高層重用,必須不斷地學習、充實和改變自己,提升自己各方面的能力、視野與格局,也就是創造自己在職場被利用的價值,即一般所謂的競爭力。 在外商工作時,曾有句笑話,「外商給的錢多,但錢多買藥吃。」拿高薪的代價,其實也就是一個人要做到二至三個人的工作量,或負更大的責任(跨國或跨領域管理)。在外商工作,雖然在短時間有機會可以發揮自我,爬升到比較高的職位,但有些同事,因為時常加班,飲食不正常,加上壓力大,未到中年身體就病痛一堆,或者是因此家庭生活無法兼顧。在新聞上有時可以看到,美國大企業的CEO(執行長),年薪動則千萬美元以上,十分令人稱羨,但在金融海嘯發生時,卻被別人戲稱為「肥貓」。為人所不知的是,這些高階經理人,大多數可能是從公司基層做起,在公司服務多年,且曾為公司賺了大把的鈔票,遠超過他目前所獲得的薪資報酬。 其實,人求事,事求人,從公司的立場,也希望能找到一個能為公司創造績效(不論是內勤管理或是業務推展)的優秀人才,並接受長期培養成為下一代的接班人,使公司能永續經營。所以,求職者(不論是新鮮人或老鳥),首先,一定要培養自己具有公司或業界所需要的專才,除了能為公司帶來績效外,還要有能力為公司解決問題,度過經營危機。其次,是了解公司文化,不論是事前蒐集資料,或者在加入後仔細近身觀察,若是與本身性格或興趣相近,就要盡快融入,若公司文化不是自己所欣賞的,或工作內容不是自己喜歡的,就得重新思考,對公司或對自己,長期留下來是否可能有互利和共同成長的空間。對公司而言,也是如此。因此,一般實務上會有提供彼此互相觀察及評估的試用期。 以下介紹的前面三章,是針對如何加強自己的能力,打下找到好工作的基礎,同時也是最能讓公司對你激賞的部分。若在學校讀書時沒有老師教過,或沒有在書本上學過,當然還是來得及迎頭趕上。對初入社會的新鮮人,可以盡快加強惡補,即使是職場老手,也可以善用各種資源,透過持續學習改變自己,並檢視過去職場經驗中成功或受挫的原因,再加以改善,使老手成功蛻變為高手,東山再起,再創高峰。 為協助年輕人順利找工作、提升職場存活能力,和及早培養自己被利用能價值,成為企業的接班人,每章結尾提供給年輕學子一段小貼士(Tips)供參考。 一、三頭與三好 剛上大學一年級時,曾經有幸受教於清朝出生,父親為清朝舉人,國學底蘊深厚的吉樑教授。當時吉教授雖已高齡83歲(學生都尊稱他為「吉爺爺」),但精神奕奕,講起課來生動有趣,可以滔滔不絕連續講四堂課不休息。吉教授博學多聞,曾任教於台中師專,並出版「文法精論」一書,嘉惠後人。他曾說在他的幼年時代,四書五經不僅必須背得滾瓜爛熟,還要能默寫得出來,這是我們這一代望塵莫及的。 吉教授來自江蘇,經歷過朝代變更,也經歷過兵凶戰危,九一八後執教於大專,也擔任過省府參議,可說是學經歷十分豐富。我曾在大一下學期擔任班代時,陪伴在板橋獨居的吉教授同住一學期,也因此更有機會近身學習到吉教授的人生智慧,例如,他曾經分享他聽過孫中山演講的故事,說孫中山的口頭禪是「不要緊的!」(也不知道是不是真的?),「做人要講求「廉」,也就是能貪的時候不貪,才會有浩然正氣」,「擔任領導者要能任勞任怨」,或是「萬般皆是命,半點不由人」等智慧的話語,對我來說,真是...